怎么写罚款通知

罚款通知应当包含以下几个关键部分：

标题 ：通常采用公文标题的常规写法，例如《关于旷工罚款通知单》。

主送：

明确通知的对象，例如全体员工、某个部门或特定员工。

正文

原因：

说明罚款的原因，如员工旷工、违反安全规定、迟到等。

依据：引用公司规章制度或相关法律法规作为罚款的依据。

罚款金额及缴纳方式：明确罚款的具体金额和缴纳期限，以及逾期处理方式。

其他事项：如有必要，可以添加其他相关事项，如通报批评、警告等。

落款：

包括发文单位、日期、执法人员签字等。

罚款通知

编号：2024-01-03-001

主送：全体员工

正文：

原因：公司员工XXX在2024年1月累计旷工3次，严重影响了工作秩序和公司正常运作。

依据：根据公司《员工手册》第XX条规定，旷工行为将受到相应的经济处罚。

罚款金额及缴纳方式：对XXX处以罚款人民币500元，需在收到本通知后5个工作日内缴纳至公司财务部。逾期不缴纳的，将按照每日罚款数额的5%加处罚款。

其他事项：XXX的旷工行为将记录在个人绩效档案中，并可能影响其年度奖金和晋升资格。

落款：

发文单位：人力资源部

日期：2025年1月3日

执法人员签字：张三

请各部门和员工严格按照本通知要求执行，共同维护公司的正常运营和纪律。

人力资源部

2025年1月3日